Projek yang terkenal di Sepanyol Jobchain telah mengembangkan penyelesaian blockchain yang intuitif yang membolehkan majikan mencari bakat dan membayar pekerja dengan cryptocurrency, sehingga menjimatkan masa yang berharga. Dan beberapa syarikat besar telah mengalami faedah dunia nyata.
Matlamat Jobchain
Tidak ada yang lebih menarik bagi penyokong cryptocurrency daripada mengakses beberapa produk yang menjana pendapatan crypto. Oleh itu, kemunculan Jobchain telah mendapat sokongan yang kuat di tengah permintaan aset digital yang semakin meningkat. Ekosistem mencadangkan penyelesaian radikal untuk krisis pengangguran dan pengangguran global dan membolehkan platform blockchain di mana majikan dan pekerja berpotensi dapat membuat rangkaian.
Untuk Jobchain, tujuannya mudah: dapatkan seberapa banyak orang untuk berpartisipasi dalam ekonomi pekerja terdesentralisasi berasaskan blockchain. Platform ini bertujuan untuk menghilangkan semua bentuk halangan dan menawarkan perlindungan tambahan kepada pencari kerja terhadap sistem yang dicurang dan terpusat.
Tetapi perkara yang paling luar biasa mengenai projek ini adalah cara menghapuskan sekatan rentas sempadan bagi pencari kerja. Menurut Jose Bay, pengasas dan CEO Jobchain, pencari kerja hanya perlu menyerahkan butiran mereka, termasuk pengalaman dan pendidikan, dalam pangkalan data yang terdesentralisasi. Profil tersedia untuk calon majikan yang mungkin memilih untuk mengurutkan bakat berdasarkan ketersediaan, lokasi dan tahap pampasan.
Kemungkinan untuk menerima gaji dalam cryptocurrency JOB
Oleh kerana tawaran Jobchain berakar pada etika blockchain dan desentralisasi, ini juga membolehkan anda menerima imbuhan dalam cryptocurrency. Oleh itu, Jobchain bukan sahaja membolehkan pekerja menghindari perangkap birokrasi, tetapi juga menawarkan produk kewangan yang cukup inovatif. Dengan JOB, token asli platform, pekerja dapat menerima gaji mereka dari mana saja di dunia. Inisiatif serupa diperkenalkan awal tahun ini di Miami, di mana pekerja bandar boleh menerima sebahagian atau keseluruhan pampasan mereka dalam Bitcoin.
Banyak syarikat telah mula menguji kemungkinan penyelesaian gaji tidak konvensional ini berdasarkan token JOB. Contoh yang jelas adalah pemain bola sepak liga Sepanyol yang akan mula menerima gaji JOB sebentar lagi. Terdapat juga peningkatan jumlah profil syarikat utama yang ditambahkan ke rangkaian Jobchain.
Jobchain percaya bahawa pembayaran cryptocurrency menyelesaikan masalah berulang yang dihadapi semasa memproses gaji. Infrastruktur pembayaran alternatif ini menjadikan pembayaran lebih cepat. Daripada menunggu hari untuk mengesahkan pembayaran, JOB membenarkan pembayaran segera tanpa kos tambahan.
Menyedari bahawa tidak semua orang selesa dengan cryptocurrency dan mengekalkan dompet digital, projek ini telah memperkenalkan cara untuk orang ramai menerima token JOB melalui borang konvensional. Pilihan baru telah muncul untuk membayar token JOB dalam kad Visa prabayar. Dengan pilihan ini, pemegang kad dapat menggunakan token JOB sebagai kaedah pembayaran pada bila-bila masa di mana sahaja kad Visa disokong.
