Slavný španělský projekt Jobchain vyvinul intuitivní blockchainové řešení, které zaměstnavatelům umožňuje hledat talenty a platit zaměstnancům kryptoměnou, čímž šetří drahocenný čas. A některé z hlavních společností již výhody skutečného světa zažily.
Cíl Jobchain
Pro obhájce kryptoměny není nic atraktivnějšího než přístup k více produktům, které generují příjem kryptoměny. Vznik Jobchainu si proto našel silné pokračování uprostřed rostoucí poptávky po digitálních aktivech. Ekosystém navrhuje radikální řešení globálních krizí nezaměstnanosti a podzaměstnanosti a umožňuje blockchainovou platformu, kde se mohou zaměstnavatelé a potenciální zaměstnanci propojovat.
Pro Jobchain je cíl jednoduchý: přimět co nejvíce lidí k účasti v decentralizované pracovní ekonomice založené na blockchainu. Platforma se snaží odstranit všechny formy překážek a nabídnout uchazečům o zaměstnání další ochranu před zmanipulovaným a centralizovaným systémem.
Ale nejpozoruhodnější na tomto projektu je pravděpodobně způsob, jakým eliminuje přeshraniční omezení pro uchazeče o zaměstnání. Podle Jose Bay, zakladatele a generálního ředitele Jobchainu, musí uchazeči o zaměstnání pouze uvést své údaje, včetně zkušeností a vzdělání, v decentralizované databázi. Profily jsou snadno dostupné potenciálním zaměstnavatelům, kteří se mohou rozhodnout pro třídění talentů na základě dostupnosti, umístění a úrovně odměňování.
Možnost přijímat platy v kryptoměně JOB
Jelikož nabídka Jobchainu je hluboce zakořeněná v etice blockchainu a decentralizace, umožňuje vám také přijímat odměny v kryptoměně. Jobchain proto nejen umožňuje zaměstnancům vyhýbat se úskalím byrokracie, ale nabízí i poměrně inovativní finanční produkt. S JOB, nativním tokenem platformy, mohou zaměstnanci dostávat plat kdekoli na světě. Podobná iniciativa byla představena počátkem letošního roku v Miami, kde zaměstnanci města mohou získat část nebo celou kompenzaci v bitcoinech.
Mnoho společností již začalo testovat proveditelnost tohoto nekonvenčního mzdového řešení založeného na JOB tokenech. Zářným příkladem jsou fotbaloví hráči španělské ligy, kteří brzy dostanou platy JOB. Rovněž se zvyšuje počet hlavních profilů společností přidaných do sítě Jobchain.
Jobchain věří, že platby kryptoměnou řeší opakující se problémy, se kterými se setkáváme při zpracování výplat. Díky této alternativní platební infrastruktuře jsou platby rychlejší. Místo čekání na potvrzení plateb JOB umožňuje okamžitou platbu bez dalších nákladů.
S vědomím, že ne každému vyhovuje kryptoměna a údržba digitální peněženky, představil projekt způsoby, jak mohou lidé přijímat JOB tokeny prostřednictvím konvenčních forem. Již se objevila nová možnost platby za JOB tokeny na předplacených kartách Visa. S touto možností mohou držitelé karet použít JOB tokeny jako platební metodu kdykoli, kdekoli je karta Visa podporována.
